1 of 64

Slide Notes

DownloadGo Live

สาธารณสุขคุณธรรม สาธารณสุขหนองคาย

No Description

View Outline

MORE DECKS TO EXPLORE

PRESENTATION OUTLINE

1.

กระทรวงสาธารณสุขคุณธรรม : ตามรอยพ่อ

2.

เพื่อประโยชน์สุขแห่งมหาชนชาวสยาม

เราจะครองแผ่นดินโดยธรรม
Photo by dinhin2503@gmail.com
3.

เพื่อสืบสานพระราชปณิธาน

เพื่อประโยชน์แก่ประชาชนชาวไทยทั้งปวง
4.

องคมนตรี

5.

Untitled Slide

6.

ตามแนวทางพระราชดำริ

ให้ความสำคัญสูงสุดในการพัฒนาสาธารณสุข
7.

"องค์กรคุณธรรม"ในกระทรวงสาธารณสุขร้อยละ75ใน1ปี

8.

Untitled Slide

9.

LEADERSHIP

INSPIRATION ALIGNMENT COACHING SUPPORTIVE
10.

COACHING

11.

SYNERGY

12.

CONNECT

13.

Untitled Slide

14.

ALIGNMENT

15.

โรงพยาบาลคุณภาพ

QA HA HPH ISO TQA JCI
Photo by Jason A. Howie
16.

โรงพยาบาลคุณภาพ

ที่มีมาตรฐาน มีเป้าประสงค์ ตัวชี้วัดชัดเจน
Photo by CTSI-Global
17.

DR. JOHN P.KOTTER

18.

Untitled Slide

19.

CLASSIC PATTERN

20.

SIMON SINEK

HOW GREAT LEADERS INSPIRE ACTION
21.

Untitled Slide

22.

WHY

PEOPLE DON'T BUY "WHAT" YOU DO. THEY BUY " WHY " YOU DO IT.
Photo by Edgar Barany
23.

Untitled Slide

24.

CHANGE MANAGEMENT

25.

Untitled Slide

26.

Untitled Slide

27.

Untitled Slide

28.

Untitled Slide

29.

Untitled Slide

30.

Untitled Slide

31.

HOW&WHAT

Photo by arturodonate
32.

Untitled Slide

33.

34.

โรงพยาบาลคุณธรรม(MORAL HOSPITAL)

เป้าหมาย : คนดีมีนำ้ใจอยู่ทุกภาคส่วนของโรงพยาบาล
Photo by blmiers2
35.

วิธีปฏิบัติ

  • ทุกคนรู้ รู้สึก รู้แจ้งที่จะ "เปลี่ยน"
  • ร่วมกำหนด"คุณธรรมหลัก" 3 คุณธรรม
  • ร่วมกันแปลงคุณธรรมหลักเป็น"นโยบาย-พฤติกรรม"
  • ลงมือปฏิบัติ - ประเมินผล - ปรับปรุง จนถึงเป้าหมาย
Photo by Pedro Szekely
36.

Untitled Slide

37.

Untitled Slide

38.

Untitled Slide

39.

Untitled Slide

40.

Untitled Slide

41.

Untitled Slide

42.

6.ประเมิน

43.

Untitled Slide

44.

Untitled Slide

45.

Untitled Slide

46.

แปลงนามธรรมสู่รูปธรรม-พฤติกรรมบ่งชี้

47.

การกำหนดพฤติกรรมบ่งชี้

แบ่งตามกลุ่มงานและวิชาชีพ
Photo by JD Hancock
48.

การกำหนดพฤติกรรมบ่งชี้

49.

3 KEYS OF LEADING CHANGE

50.

3 TO 6 FOR SUSTAINABLE CHANGE

51.

โครงงานคุณธรรม

ปัญหาที่อยากแก้ ความดีที่อยากทำ
Photo by eschipul
52.

Untitled Slide

53.

Untitled Slide

54.

โรงพยาบาลที่เรามุ่งมั่นจะเป็น

55.

รพ.คุณภาพ&รพ.คุณธรรม

Photo by JohRo2012
56.

การพัฒนาองค์กรอย่างยั่งยืน - ปรัชญาเศรษฐกิจพอเพียงคือรากฐาน

57.

ด้วยความยั่งยืน

การพัฒนาระบบงาน
Photo by ecstaticist
58.

เพื่อความสุขที่มากขึ้น

และความสามัคคี เป็นนำ้หนึ่งใจเดียวกันของเจ้าหน้าที่
59.

เพื่อสุขภาพที่แข็งแรง

เพื่อรอยยิ้ม ความพึงพอใจของผู้ป่วยและญาติ
60.

KEEPING ON CHANGE

เป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้
Photo by Anne Davis 773
61.

Untitled Slide

62.

Untitled Slide

63.

Untitled Slide

64.

Untitled Slide

Wisit Apisitwittaya

https://www.facebook.com/wisit.apisitwittaya