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Liderança Ágil

Published on Jun 06, 2021

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PRESENTATION OUTLINE

Liderança Ágil

Photo by ashokboghani

Diogo Vinícius Winck

Photo by Gabriel F, SE

Manifesto Ágil

Indivíduos e interações mais que processos e ferramentas
Software em funcionamento mais que documentação abrangente
Colaboração com o cliente mais que negociação de contratos
Responder a mudanças mais que seguir um plano

https://agilemanifesto.org/iso/ptbr/manifesto.html

Indivíduos e interações
Responder a mudanças

Indivíduos e interações mais que processos e ferramentas
Software em funcionamento mais que documentação abrangente
Colaboração com o cliente mais que negociação de contratos
Responder a mudanças mais que seguir um plano

https://agilemanifesto.org/iso/ptbr/manifesto.html
Photo by pedrik

Confiança

Armstrong, Collins e Aldrin

Apollo 11 foi um voo espacial tripulado norte-americano responsável pelo primeiro pouso na Lua. Os astronautas Neil Armstrong e Buzz Aldrin alunissaram o módulo lunar Eagle em 20 de julho de 1969 às 20h17min UTC. Armstrong tornou-se o primeiro humano a pisar na superfície lunar seis horas depois já no dia 21, seguido por Aldrin vinte minutos depois. Os dois passaram por volta de duas horas e quinze minutos fora da espaçonave e coletaram 21,5 quilogramas de material para trazer de volta à Terra. Michael Collins pilotou sozinho o módulo de comando e serviço Columbia na órbita da Lua enquanto seus companheiros estavam na superfície. Armstrong e Aldrin passaram um total de 21 horas e meia na Lua até reencontrarem-se com Collins.

Michael Collins (Roma, 31 de outubro de 1930 - 28 de abril de 2021[3]) foi um piloto, piloto de teste e astronauta norte-americano que atuou como o piloto do módulo de comando e serviço durante a Apollo 11 em julho de 1969, a primeira alunissagem tripulada. Ele nasceu na Itália e viveu em vários lugares dos Estados Unidos, sempre acompanhando seu pai, um oficial do Exército. Collins foi estudar na Academia Militar dos Estados Unidos e se formou em 1952, decidindo entrar na Força Aérea. Atuou como piloto de caça pelos anos seguintes e em 1960 foi aceito na Escola Experimental de Pilotos de Teste da Força Aérea.

Liderança Ágil

  • Visão do Todo
  • Facilitação
  • Orientação por Propósito
  • Autonomia
  • Desenvolvimento de pessoas
  • Comunicação clara e escuta ativa
  • Celebração
Indivíduos e interações mais que processos e ferramentas

Software em funcionamento mais que documentação abrangente

Colaboração com o cliente mais que negociação de contratos

Responder a mudanças mais que seguir um plano

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https://conta.co/bookcultura

Algumas aves, incluindo cisnes, gansos, gruas, pelicanos e flamingos, voam de forma apertada, em formato de V, enquanto outros voam juntos, mas em bandos mais afrouxados. Segundo os cientistas essas formações em V ajudam os pássaros a conservarem sua energia, já que cada um voa ligeiramente à frente do outro, proporcionando menos resistência ao vento. As informações são do site Little Life's Mysteries.

Para manter a justiça no grupo, as aves se revezam na liderança, e as que se cansam se deslocam para trás. Idade, sexo e tamanho do corpo também determinam quem vai liderar a formação em V. Em um bando de adultos e juvenis, os mais novos geralmente não vão a frente porque são menos capazes de manter altas velocidades em posição de liderança e retardariam o grupo inteiro para baixo, de acordo com um estudo realizado por pesquisadores suecos publicado na edição de janeiro de 2004 da revista Behavioral Ecology.

Evangelizar a cultura

Visão do Todo

Somos um Time

Orientação por Propósito

nosso propópsito é transformar o brasil por meio do empreendedorismo
Photo by IQRemix

O Caminho pode ser Divertido

Celebração
Photo by Alex Alvarez

Liderança Ágil é contextualizada e suportada pelo manifesto ágil, pela cultura e pelo propósito.

Photo by Pattys-photos

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