M'engageriez-vous?

Laissez nous vous parler de l'histoire de

• Joanne est promise à un superbe avenir
• Bachelière en génie mathémathiques
• Maîtrise en intelligence artificielle d'une université internationale
• Parfaitement bilingue
• Et avec deux belles réalisations à son actif

Mais elle doit se trouver un nouvel emploi

• Le contrat avec son employeur actuel se termine en octobre prochain
• Elle s'est donc activée à mettre à jour son C.V.
• Et déposer sa candidature auprès de 20 employeurs potentiels différents
• Pour ne recevoir que 4 confirmations de réception et aucun appel

Il y a peut-etre quelque chose qui ne va pas?

• Mon C.V. semble correct
• Il est rapide à lire (2 pages) et mentionne l'essentiel
• Mais est-ce suffisant?

Peut-etre suis-je trop comme tous les autres?

• Joanne regarde donc son C.V. et se met à douter. "Si les recruteurs analysent ma présentation sommaire, vont-ils découvrir mes traits professionnels uniques?"
• Devrais-je mentionner le nombre total d'années d'expérience, les technologies utilisées, mes tâches et responsabilités pour chacune de mes réalisations?
• Est-ce que rencontre tous les critères d'emploi recherchés?

J'ai l'impression d'etre a mi-chemin

• J'ai donc fait un marathon de 3 jours sur le WEB pour trouver des conseils, le meilleur gabarit de présentation, les informations utiles à présenter
• Pour finalement arrêter mon choix sur LA solution : ATalentGO

Pourquoi j'ai choisi ATalentGO?

• C'est une solution intégrée qui met vraiment en valeur mon Talent
• La solution m'accompagne afin de ne rien oublier des informations stratégiques
• Le résultat final, mon C.V. est époustouflant
• Cette solution me permet de me distinguer de la masse

www.ATalentGO.com